集團公司召開中層及以上管理干部培訓交流會
10月25日，集團公司組織召開了一次管理干部培訓交流會，集團公司各部門、各單位30余名中層及以上管理干部參加了此次培訓交流會。與會人員首先觀看了由方永飛老師講解的有關于經理人素養提升方面的培訓課程，隨后，筆業事業部常務副總經理黃利珍、恒通液壓副總經理王東升及博匯股份總經理王律結合培訓視頻內容與與會人員交流了各自的管理心得。最后，集團公司總經理金碧華提出了以下幾方面的要求：
1、作為管理干部，在實際生活和工作當中，我們要綜合運用智商、情商、逆境商以及膽商，特別是我們要加強對后三種商的學習和理解，這是決定我們將來能取得良好發展的關鍵。
2、筆業事業部談到了抓細節管理工作的重要性，這對于筆業事業部來說是至關重要的工作，特別要在成本管理上下功夫，同時要依靠整個團隊的力量去推進和完成相關工作。
3、恒通液壓談到了日常工作當中溝通的重要性，這對于提升我們自身的管理水平和工作效率也是十分有幫助的，我們要在溝通過程中學會包容和理解，及時發現自身短板，通過各種有效溝通及時吸收各方面好的信息，最后為我所用。
4、博匯公司談到了管理干部大局觀意識建設方面的問題，這對于提升我們管理的層次和高度是十分有必要的，有了大局觀意識，我們做經營和決策才會更全面、更長遠，也更為系統化。
最后，金總希望集團公司全體員工要與時俱進，從發展中學習，從學習中發展，不斷提升職業和個人素養，這也是文魁集團企業文化中一個最重要的組成部分，最終我們要通過全體員工，特別是我們廣大管理干部素質和能力的不斷提升，最終把我們文魁打造成為一個受尊重的企業。
